「思っていたのと違うかも…」転職や異動を経験したあと、そんな違和感を覚えたことはないでしょうか。入社前には見えなかった職場のルールや空気、人間関係――実際に働いてみて初めて気づく「会社の実情」に戸惑う人は少なくありません。
転職希望者数が過去最多に
現在、日本では労働者のキャリア選択がますます多様化しています。総務省の「直近の転職者及び転職等希望者の動向について」によると、2023年7～9月期の転職等希望者は過去最多の1,035万人にのぼり、10期連続で増加しています。
特に女性の転職者数は男性より高く推移しており、キャリアの築き方に性別や世代差が生じていることもうかがえます。こうした背景には、終身雇用の変化や働き方への価値観のシフトがあり、「どの仕事でどう生きるか」は個人だけでなく社会全体のテーマになっています。
業務効率改善で上司から嫌味
そこで本連載では、キャリア変更の理想と現実のギャップや、転職後に見えてくる「会社の実情」を漫画形式で紹介します。退職を経て転職した経験を持つマイナビニュース会員のリアルな体験をもとに共感したり、転職活動時のヒントを得たり、時には反面教師にしたりしながら、自分のキャリアを見直すきっかけにしてみてください。
第1話では、業務効率を改善して早く帰れるようになったところ、上司から褒められるどころか、いやみを言われた事例を取り上げています。引き継ぎ業務や組織の慣習となっている業務などに「無駄な部分」を感じた経験を持つビジネスパーソンは少なくないはずです。そこで、より簡素化・効率化を図れるよう自身で改善を行った結果、上司から賞賛ではなくいやみの言葉をもらうことになったとしたら……。「なぜ良い行動をしたのに損をしないといけないのか?」とやる気をなくしてしまいますよね。
理想的なキャリアとは
多様な選択肢がある時代の「理想的なキャリア」とは何でしょうか。これからのキャリア形成は単なる「仕事選び」ではなく、人生観や価値観そのものの表現とも言えます。多様な働き方が認められる一方で、選択肢が増えるほど意思決定は難しくなっており、社会や企業にも柔軟な受け皿が求められています。こうした個人と社会の変化の中で、一人ひとりのキャリアの実感や迷いを共有することが、これからの働き方を考えるヒントになるはずです。
本連載を通じて、多くの人たちが「自分にとって理想的なキャリアの在り方」について考える機会が増えてくれれば幸いです。
漫画は津夏なつな（つなつなつな）氏が担当。インターネット4コマ漫画マンとして毎日こまめに4コマ漫画を更新中。2026年1月よりジャンプ＋で『ハーレム勇者伝説』を連載しています。
転職アンケート調査概要
本連載の背景には、マイナビニュース会員を対象に実施した転職に関するアンケートがあります。調査時期は2025年11月28日、調査対象はマイナビニュース会員、調査数は500人、調査方法はインターネットログイン式アンケートです。
