新入社員の4割が2年目に辞める?「働き続けたい」と答えた人の離職率は15.2%
新入社員の4割が2年目に辞める?離職率の実態

エン(東京都新宿区)は「入社1年目社員・入社2年目社員のコンディション変化」に関するアンケート調査を実施した。その結果、1年目の終了時に「働き続けたい」と回答した人の2年目の離職率は15.2%だった。

「働き続けたくない」人の2年目離職率は27.1%

「中・低(どちらでもない、働き続けたくない)」と回答した人の2年目の離職率は27.1%で、「高」の約1.8倍となった。

「この1カ月はあなたにとって居心地がでしたか?」と、その月の総合的なコンディション(調子)を質問した。2年目の調子と離職率の関係を見ると、調子が「いい」人の離職率は14.4%だった。一方、「悪い」人は24.8%で、「いい」人の約1.7倍となった。

調査結果の概要

調査は入社1年目社員と入社2年目社員を対象に実施された。2年目に調子を崩す人の割合や離職率の関係が明らかになっている。

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