新潟で大学生の就職活動が活発化、売り手市場で企業が積極的にPR
2027年春に卒業を予定する大学生を対象とした企業の採用説明会が1日に解禁され、新潟県内でも学生たちの就職活動が本格的に始まりました。新潟市中央区の朱鷺メッセでは、就職情報会社「マイナビ」が主催する合同説明会が開催され、県内外から約155社が参加し、約510人の学生が訪れました。
売り手市場で企業が熱心にアピール、学生は冷静に情報収集
学生優位の「売り手市場」を背景に、企業側は自社の魅力を熱心にPRしました。会場では、「初任給30万円」や住宅補助の手厚さを強調する企業も見られ、物価高騰の影響から、学生側は年収の高さや福利厚生を重視する傾向が強まっています。学生たちは企業の説明を冷静に聞きながら、就職先を慎重に検討していました。
Uターン就職を考えている21歳の男子学生は、「これまでは業界を絞って見ていましたが、この説明会で新たな企業を知ることができ、視野が広がりました」と語り、多様な選択肢を探す姿勢を示しました。
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採用活動の前倒し動きが広がる、学生には幅広い検討を呼びかけ
現行の採用日程では、会社説明会が3年生の学年末にあたる3月、面接を含む選考が4年生の6月、内定は10月にそれぞれ解禁されます。しかし、企業側は優秀な学生の囲い込みを目的に、採用活動を前倒しする動きが広がっています。マイナビの担当者は、すでに一定数の企業が内々定を出しているケースがあると指摘する一方で、「これから採用を本格化させる企業も多く、学生には幅広く企業を検討してほしい」とアドバイスしました。
この合同説明会は、学生と企業が出会う貴重な機会として、新潟地域の就職市場の活性化に貢献しています。今後も、学生のニーズに応じた採用活動が展開される見込みです。
